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第7章 新官上任

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    在我的车队到了市区的公司大前,我对身后跟上来的两个女保镖说:“你们开一部车去市郊的新胜服装厂,找下小芹,把她中午接到我家里后就一直陪着她,她还需要什么你们就跟着她出去买,这张副卡给她,密码是181898。”

    进入电梯来到68楼,公司的四个礼仪小姐向我鞠躬,六个保安精神抖擞的站在那里向我敬礼。

    我直接来到主会场,面对来自全国和国外的几个记者,开始对目前售发的《虚拟时空》资料篇《北美大陆》存在的一些bug亟待修复问题做出说明。

    我如果不对游戏出现的这些非致命性小问题做出说明,结合那些狗仔队宣传我大量挥霍金钱的报道,我估计一夜醒来,许多的玩家就会在游戏发售店前焚烧客户端,砸我的店了。

    站在记者招待会的台上,我取下墨镜淡然的说道:“首先我作为一个新上任的斯通利达网络传媒公司总经理,给大家先道歉。因为我之前只是作为这款网游的游戏主程序开发者,而不是运营者,我今天是第一次上班,也是第一次走进这家才开门不到半年的公司。据我所知道的,在这半年里,我们斯通利达网络传媒在各电台媒体,人才市场和大小报纸上发布了大量的人才招聘信息,可是一直都有人在散布谣言,说我们这款游戏是国外某款网络游戏的盗版,山寨版,是不可能后期运营成功的半吊子国内网游,可是你们看看我们的实际销售业绩。从以往的任何网游的销售来看,我们目前为止的销售事实上都是居于国内版首的。我无心去指责这些别有用心的同行是否带着嫉妒的

    心态去面对我们公司这款新上市的游戏。我也相信每个游戏玩家心中有一杆秤,知道孰优孰劣。所以在我们的北美服务器正式运营不到一周里,游戏里面出现了一些小的问题,我们的工作人员正在收集和整理这些问题数据,在拿出修改意见和做出完善的方法,事实上,在网络上绝大多数的玩家给予的评价是很高的,也是符合事实的,这些老玩家和那些扩大事实,制造骚乱的人来比,他们人数占绝大多数。我还没有对发现游戏bug后私下组队,大规模的刷人物任务经验,刷游戏币的人进行处理,而散布这些不良消息的也正是这些人。我倒是想问,你是如何发现bug的?你乘机为自己的游戏人物刷钱没有?提出问题的人请留下自己的人物id号,在那个时间段游戏人物数据正常的,我将给予奖励,数据在那个时间段有问题的一律倒档。”

    记者人群中爆出一片杂音。

    一个记者喊道:“你是什么人?有权随意的抹除玩家花钱玩的游戏所得么?”

    我直接回答道:“非法的游戏所得,一经证实,我们会公开该玩家的所有非法所得内容资料,并公开删除所有违规所得,这点从游戏的平衡来讲,我想绝大多数玩家都会支持我的行动。另外我们公司将在下午召开游戏运营平台网管人员会议,定期的巡察游戏的运营情况,监督各服务器的玩家动态,一旦发现私下使用游戏外挂软件的,和故意制造游戏漏洞的玩家,永久性的查封他的ip地址和玩家账号。”

    记者招待会后面的一些常规性的,常识性的问题,我让助手上台来一一解答,我立刻走出会议室,来到一边的小会议室里。

    这里已经坐满了来应聘的三百位从事过网游的人员。

    这是现场的公开面对面的招聘,直接由我来挑选四十位各部门的待选职工。

    他们中的男男女女都是来自各大专院校的高材生,之前至少从事软件开发和网络运营方面的工作一到两年。

    这是一个年轻人十分多的现场招聘会。

    在我走进公司小会议室时,大家都站了起来表示对我的尊重。

    我坐在前台说道:“不用客气,我在去年也和你们一样,拿着个人简历去各游戏公司去投,但是我最后来到这里看你们的工作和学历简历,这是事世弄人,所以你们也不要以为我在说笑话,我其实也和你们一样,是个普通人,是一个努力工作的人。我之前的前导游戏公司因为老板对游戏后期的维护管理缺乏经验,也缺少人才,所以公司倒闭了,我还没有找到他要我的最后两个月的工资呢。”

    在场的年轻人都笑了起来。

    “好了,我也不多说废话,我公司需要人才。目前需要有心和我一起打造游戏巨舰的员工,我不管你过去经验有没有,也不管你过去成绩如何,我们今天起,一起来干,我的要求很简单,你付出多少,我就给你回报多少,工资为基本薪酬加奖励,这里没有人际关系,所有的应聘岗位和开发项目对你们每一个人都是敞开的,你有那方面的能力你就自己去显本事,我们三个月后给你们正式的定岗位,定岗位工资,定你们的项目内容。在这之前,你们必须按照你们的专业强项,去实际验证你们的工作能力。目前这里有四个技术部门工作待选,第一个是游戏软件编程开发小组,第二个是三维拟真模型构图小组,第三个是网络游戏引擎、软件运行构架平台开发,第四个是游戏的网络推广、服务器运营构架。其它的行政部门还需要游戏的网管,游戏市场销售和开发部需要人。你们可以开始填写你自己需求的岗位,我来挑选合适的职工。”

    一个女程序师起身问道:“李总,我们三个月试用期的工资是怎么定的?能在这里公开一下么?”

    我点点头说道:“只要入围的人,我给你们这三个月都发五千的底薪,有特殊贡献的,你个人提出来,我做额外的奖金给你,定工作岗位后,普通职工保底工资月薪五千,部门负责人八千到一万,然后再根据各部门给公司创造的业绩,给与其它奖励,奖励分三个等级,普通奖励,两千元,优秀奖五千元,特别奖励一万元。只要你拿出合理化的建议和特殊的业绩,我就给你优秀和特别奖,部门参与的人都有普通奖励。”

    之后,在场的三百人落选了... -->>
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白领情缘美丽的儿媳妇
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